Sari la conținut
Ultima oră CONCORDIA Academia propune companiilor investiții în capitalul uman pentru un impact social mai mare
Află Știrile
Social

CONCORDIA Academia propune companiilor investiții în capitalul uman pentru un impact social mai mare

Organizația a lansat două noi proiecte destinate companiilor pentru a integra compasiunea în strategiile de business.

3 min citire
CONCORDIA Academia propune companiilor investiții în capitalul uman pentru un impact social mai mare
Pexels License · original · licență

Organizația non guvernamentală CONCORDIA Academia a sărbătorit 10 ani de activitate prin lansarea a două noi proiecte dedicate companiilor. Evenimentul, care a avut loc în cadrul celei de-a treia ediții a programului „Comunități care (ne) fac bine”, a avut scopul de a invita atât organizațiile non-profit, cât și pe cele for-profit să integreze compasiunea în strategiile lor de business. Lansarea a fost găzduită de STUP, o inițiativă de suport antreprenorial a Banca Transilvania.

La această aniversare au participat 120 de reprezentanți ai companiilor și ai organizațiilor non-profit fondate de acestea. CONCORDIA Academia încurajează aceste entități să creeze parteneriate solide care să susțină profesionalizarea muncii sociale. Obiectivul principal este de a asigura atât dezvoltarea specialiștilor, cât și bunăstarea angajaților din cadrul organizațiilor for-profit. Această colaborare este văzută ca o metodă de a transforma compasiunea într-o practică cu rezultate concrete.

Cele două noi proiecte lansate poartă numele Compassion@Work și Embrace și sunt menite să ajute companiile în acest proces. Aceste inițiative se concentrează pe trei piloni esențiali: creștere individuală, dezvoltare organizațională și intervenție sistemică. Organizația subliniază că investiția în capitalul uman este singura cale de a garanta multiplicarea impactului social. Astfel, companiile pot trece de la acțiuni convenționale la soluții adaptate noilor realități.

Contextul social actual este marcat de noi forme de vulnerabilitate, precum migrația, izolarea, singurătatea sau excluziunea digitală. Problemele sociale devin tot mai complexe, suprapunându-se și amplificându-se reciproc, ceea ce necesită răspunsuri mai sofisticate. Din acest motiv, este necesară o susținere sporită pentru profesioniștii din domeniul Social+, care cuprinde sectorul social, socio-medical și educație. Colaborarea strânsă între mediul de business și sectorul non-profit devine o necesitate pentru abordarea acestor nevoi.

Irina Adăscăliței, Director & Fondator CONCORDIA Academia, a declarat că investiția în capitalul uman asigură multiplicarea impactului. Ea a menționat că un profesionist din Social+ susținut de programele organizației poate ajuta 212 persoane aflate în situații de vulnerabilitate. Această susținere oferă acestora șanse mai mari la o calitate mai bună a vieții. Proiectele noi vin să completeze un deceniu de programe dedicate dezvoltării profesionale în România.

CONCORDIA Academia funcționează ca un centru regional pentru performanță și inovație în sectorul social. Organizația oferă programe de formare și suport customizate, fiind un punct de conectare pentru cei care contribuie la binele comunităților. Prin experiența acumulată în ultimii 10 ani, instituția adresează nevoile specifice ale specialiștilor și organizațiilor prin metode de învățare adaptate. Această activitate continuă să consolideze rolul sectorului social în structura societății românești.

Surse

Sursa: Libertatea

Tot în Social